APUNTANDO A UN MEJOR PERFIL PROFESIONAL DE LOS GRADUADOS
Entendemos por Excelencia una calidad superior
que hace a las personas o a las cosas diggnas de singular aprecio o
estimacion. Y por excelencia academica,
la calidad de ideas, principios y actuaciones de quienes, como profesores o
alumnos se situan habitualmente por encima del simple cumplimiento material y
rutinario de su deber, constituyendi ante todos un ejemplo viva de vida
coherente. La excelencia asi entendida
solo es posible en un marco de libertad, competencia y respeto.
La
excelencia academica hay que ganarla y detenerla a pulso, por lo mismo, solo
puede concebirse como resultado de esfuerzos tenaces y renuncias a veces
dolorosas imprescindibles para poder abrir nuevas brechas y derroteros en el
campo del conocimiento. Por eso una institucion que se empeña a la excelencia
academica se pone de manifiesto y se acredita a traves de los emulos e imitadores que inspire a lo largo de los
años, una persona que aspira a la
excelencia no podra realizarse nunca como tal, si en cada caso no se exige
continuamente a si misma que a los otros.
Conociendo
ya a las autoridades posesionadas oficialmente, las mismas que tendran la dura labor de dirigir a
nuestra Universidad, y lo principal enfrentarse a este proceso de acreditacion
el mismo que ya empezo del cual dependemos muchos que estamos a un paso de ser
Profesionales, el tiempo pasa y que es
lo que nosotros como estudiantes podemos
aportar para poder alcanzar la acreditacion
tan esperada, ya que no solo es responsabilidad de las autoridades, de los
docentes sino nosotros que somos los ejes de esta acreditacion, entonces
empieza nuestra dura tarea capacitarnos, nivelarnos, llenar cada vacio de conocimiento, y principalmente hacer
conciencia y empezar, el tiempo se
acaba, y lo que esperamos al final, es la recompensa de llegar a ser un
PROFESIONAL DE ÉXITO, competitivo en esta sociedad.
Como
estudiante que es lo que debemos exigir que la excelencia academica empiece con los profesores, que tanto
docentes con nombramientos y contratados, sean asignados mediante un concurso
de merecimientos, que se evaluen sus conocimientos, habilidades y destrezas,
que dichos concursos sean limpios, transparentes, ya que no olvidemos, que de
quien nosotros tomamos como ejemplo son
de ellos los docentes universitarios, y asi evitar tantas falencias y alcanzar
un titulo profesional con esfuerzo dedicacion. Ademas se debe exigir que a
dichos docentes se les debe asignar la materia de acuerdo a sus conocimientos, no
como es la realidad que para que logren cubrir sus horas, imparten materias en donde ni siquiera tienen
experiencia, es hora de realizar cambios, de no permitir que los futuros
profesionales, salgan a la sociedad sin bases ni conocimientos y que al momento
de egresar pase mucho tiempo y esperar para poder obtener el titulo, que se
acaben las trabas que se presentan, que
se designe tutores capaces, que no solo sirvan de guian, sino en quien
podamos apoyarnos.
Bueno saber q aun existen personas con ese tipo de pensamientos, saber q en nuestro pais aun existimos personas q no compartimos la mediocridad, el facilismo y como se dice vulgarmente el padrinasgo, saber q para ser un profecional como la palabra lo dice, hay q ser rectos ganarse una nota un titulo estudiando llegar a ser profecional al 100% paraa poder defenderse sin problemas en el campo laboral, felicidades a la Srta de esta publicacion.
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